为深刻吸取事故教训，1月21日，集团党委、集团印发关于进一步加强煤矿干部管理的若干措施的通知，从8个方面进一步强化煤矿干部管理，为矿井安全生产提供坚实有力组织保障。

　　通知指出，要强化领导班子配备，强化矿长、总工程师风险研判职责，强化总工程师职权。每天由总工程师负责组织开展以“一通三防”为重点的风险研判，每周、每月由矿长负责组织开展逐头、逐面、逐系统风险研判，每年由矿长负责组织开展全面系统的安全风险研判。严格落实“一规程四细则”等规章制度赋予总工程师的权限，建立以总工程师为首的灾害治理技术保障体系。

　　通知强调，要强化安全副矿长选用管理，强化安全生产值守，强化值（带）班管理，强化副总工程师队伍建设。煤矿安全生产战线副职、战线副总工程师或科长（区长）每天必须有一人24小时在岗；周六、周日每天必须有一名矿党政主要负责人24小时在岗。集团纪委、安监部门，板块业务处室要采取“四不两直”方式，对值（带）班情况、带班质量进行随机督查。

　　通知明确，要强化责任追究。设立举报电话：17803756066，24小时接受职工群众监督举报。

（编辑：吕晴）